2021年北上廣深圳ICT互聯(lián)網(wǎng)領域的人才需求及人才招聘薪酬趨勢分析[圖]

    一、市場對ICT互聯(lián)網(wǎng)領域的人才需求趨勢

    “新基建”、“十四五”規(guī)劃出臺，一系列政策紅利將開啟ICT產(chǎn)業(yè)新增長周期。

    在這個信息洪流涌動，大數(shù)據(jù)橫行的時代，互聯(lián)網(wǎng)正在從價值傳遞向價值創(chuàng)造滲透，借助信息技術、互聯(lián)網(wǎng)和大數(shù)據(jù)分析帶來的智能化，必將重新定義產(chǎn)品和市場。處于信息時代的企業(yè)，必須以互聯(lián)網(wǎng)思維為出發(fā)點，思考企業(yè)的商業(yè)模式、營銷模式、研發(fā)模式、運營模式、服務模式等。

    《中共中央關于制定國民經(jīng)濟和社會發(fā)展第十四個五年規(guī)劃和二〇三五年遠景目標的建議》提出，加快數(shù)字化發(fā)展，發(fā)展數(shù)字經(jīng)濟，推進數(shù)字產(chǎn)業(yè)化和產(chǎn)業(yè)數(shù)字化，推動數(shù)字經(jīng)濟和實體經(jīng)濟深度融合，打造具有國際競爭力的數(shù)字產(chǎn)業(yè)集群。

    中國信息通信研究院預測，到2025年中國數(shù)字經(jīng)濟規(guī)模將達到近60萬億元，數(shù)字經(jīng)濟將成為經(jīng)濟高質量發(fā)展的新動能。ICT技術與數(shù)字經(jīng)濟緊密相關，人工智能、軌道衛(wèi)星、自動駕駛等ICT技術構成數(shù)字經(jīng)濟的基礎核心。ICT產(chǎn)業(yè)的創(chuàng)新對數(shù)字經(jīng)濟的推動作用至關重要，也是國家產(chǎn)業(yè)升級和推動企業(yè)發(fā)展的重要基石。

    隨著互聯(lián)網(wǎng)與ICT科技的深度融合，電商、云游戲和在線媒體等互聯(lián)網(wǎng)應用日益普及。與此同時，互聯(lián)網(wǎng)行業(yè)在悄然發(fā)生變化。疫情下，ICT產(chǎn)業(yè)領域迅速發(fā)展。

互聯(lián)網(wǎng)行業(yè)及ICT產(chǎn)業(yè)發(fā)展變化

資料來源：智研咨詢整理

    云計算促進新一代ICT應用近幾年，云計算領域發(fā)展迅猛,出現(xiàn)了許多新技術和新應，市場也不斷完善。2021年“十四五”規(guī)劃出臺將釋放政策紅利，5G應用將百花齊放，科技創(chuàng)新將再將進一步發(fā)展，過去的20年，科技改變了世界；未來的“20年代”，科技將重塑世界。

2021年ICT行業(yè)十大趨勢預測

資料來源：智研咨詢整理

    2021年ICT互聯(lián)網(wǎng)領域人才趨勢VUCA時代，ICT人才招聘展現(xiàn)出逆勢的活力與韌性，市場對ICT互聯(lián)網(wǎng)領域的人才需求預計呈現(xiàn)強勁的上升趨勢。

2021年，市場對ICT互聯(lián)網(wǎng)領域的人才需求趨勢

資料來源：智研咨詢整理

    相關報告：智研咨詢發(fā)布的《2021-2027年中國人才招聘行業(yè)市場發(fā)展模式及未來前景分析報告》

    二、2021薪酬發(fā)展趨勢

    互聯(lián)網(wǎng)產(chǎn)業(yè)引導了全新的經(jīng)濟發(fā)展形態(tài)，這個以信息、知識、技術為主導要素的行業(yè)在人才需求結構上也呈現(xiàn)出了差異化，產(chǎn)品、技術、運營、設計、市場和銷售是互聯(lián)網(wǎng)產(chǎn)業(yè)的6大主要崗位。2020年，從招聘需求上來看，除本身流動性大的銷售崗位之外，技術研發(fā)實力作為這類企業(yè)的致勝資源，持續(xù)牽引企業(yè)追逐優(yōu)秀的專業(yè)人才，招聘需求規(guī)模占18.1%，競爭指數(shù)為28.5；運營類人才招聘需求規(guī)模占14.5%，競爭指數(shù)為21.1；互聯(lián)網(wǎng)產(chǎn)業(yè)競爭最激烈的崗位為設計，競爭指數(shù)為32.3和產(chǎn)品，競爭指數(shù)為31.6，還有技術是平均28.5人搶一職。

2020年中國互聯(lián)網(wǎng)產(chǎn)業(yè)主要崗們招聘職位數(shù)占比與競爭指數(shù)

資料來源：智聯(lián)招聘、智研咨詢整理

    智聯(lián)招聘2020年大數(shù)據(jù)顯示，在軟件研發(fā)、運維支持、前端開發(fā)、測試工程師、產(chǎn)品經(jīng)理、數(shù)據(jù)工程師、移動研發(fā)、人工智能、這8類核心崗位的招聘需求分別為41%、16.5%、11.6%、92%、8.3%、5.8%、5.5%、21%，軟件研發(fā)的招聘需求最高，占比達到41%，平均招聘薪酬最高的是人工智能，平均招聘薪酬高達19010元/月。

互聯(lián)網(wǎng)產(chǎn)業(yè)產(chǎn)品技術核心崗位競爭指數(shù)與薪酬情況

資料來源：智聯(lián)招聘、智研咨詢整理

    從互聯(lián)網(wǎng)產(chǎn)業(yè)招聘職位數(shù)的競爭指數(shù)和薪酬來看，競爭指數(shù)排名前四的是北京、深圳、上海、廣州，競爭指數(shù)分別為122.4、64.8、87.1、52.2，平均招聘薪酬分別為16568元/月、14348元/月、15448元/月、12510元/月。

互聯(lián)網(wǎng)產(chǎn)業(yè)招聘職位數(shù)TOP20城市的競爭指數(shù)和薪酬狀況

資料來源：智聯(lián)招聘、智研咨詢整理

    據(jù)不完全統(tǒng)計，2021年預計ICT互聯(lián)網(wǎng)人才跳槽薪資漲幅在20%-35%，相比2020年持平。市場數(shù)據(jù)顯示，53%的技術人才在同一崗位的工作時間一般在3-5年，在原有崗位上薪酬年度增幅預計為10-20%。

    1、上海ICT互聯(lián)網(wǎng)行業(yè)管理人才招聘薪酬

    2020年3月4日，中共中央政治局會議提出“加快5G網(wǎng)絡、數(shù)據(jù)中心等新型基礎設施建設進度”，明確了數(shù)據(jù)中心作為新基建七大領域之一的重要地位。當前我國數(shù)據(jù)中心產(chǎn)業(yè)正迎來發(fā)展新契機，為進一步打造“新基建”核心支柱，數(shù)據(jù)中心產(chǎn)業(yè)發(fā)展需進一步提速提質。

    在國家政策支持、客戶需求日益增長的背景下，全國數(shù)據(jù)中心行業(yè)蓬勃發(fā)展，市場規(guī)模不斷擴大。

    上海的高水平人才和數(shù)字人才在行業(yè)分布上比較均衡，ICT和制造是人才最集中的兩大行業(yè)，消費品、零售、醫(yī)療、教育、金融等行業(yè)也具備良好的人才基礎，在長三角地區(qū)的人才和產(chǎn)業(yè)發(fā)展方面處于引領地位。

    預計2021年上海ICT互聯(lián)網(wǎng)行業(yè)管理類人才最高可達200000元/月，最低也可達到25000元/月。2021年上海ICT互聯(lián)網(wǎng)行業(yè)管理類人才CIO/CTO/COO/CDO的招聘薪酬最高200000元/月，最低100000元/月；IT總監(jiān)/負責人、程序經(jīng)理的招聘薪酬最高120000元/月，最低分別為65000元/月、60000元/月；IT架構師的招聘薪酬最高90000元/月，最低50000元/月。

2021年上海ICT互聯(lián)網(wǎng)行業(yè)管理類人才招聘薪酬情況（單位：元/月）

資料來源：randstad、智研咨詢整理

    從ICT互聯(lián)網(wǎng)行業(yè)商業(yè)智能和大數(shù)據(jù)人才招聘薪酬來看，商業(yè)智能分析師/顧問（數(shù)據(jù)可視化報告）的招聘薪酬最高60000元/月，最低20000元/月；AI工程師的招聘薪酬最高85000元/月，最低35000元/月；數(shù)據(jù)科學家（機器學習/建模）、數(shù)據(jù)工程師/ETL開發(fā)的招聘薪酬最高75000元/月，最低35000元/月。

2021年上海ICT互聯(lián)網(wǎng)行業(yè)商業(yè)智能和大數(shù)據(jù)人才招聘薪酬情況（單位：元/月）

資料來源：randstad、智研咨詢整理

    從ICT互聯(lián)網(wǎng)行業(yè)服務外包類人才招聘薪酬來看，.net人才的招聘薪酬最低15000元/月；U設計師招聘薪酬最低9000元/月；SAP的招聘薪酬最高40000元/月，最低16000元/月；helpdesk的招聘薪酬最高20000元/月，最低10000元/月；軟件工程師的招聘薪酬最高25000元/月，最低14000元/月；測試工程師的招聘薪酬最高18000元/月，最低12000元/月。

2021年上海ICT互聯(lián)網(wǎng)行業(yè)服務外包類人才招聘薪酬情況（單位：元/月）

資料來源：randstad、智研咨詢整理

    2、北京ICT互聯(lián)網(wǎng)行業(yè)管理人才招聘薪酬

    北京市，簡稱“京”，古稱燕京、北平，是中華人民共和國的首都、直轄市、國家中心城市、超大城市，國務院批復確定的中國政治中心、文化中心、國際交往中心、科技創(chuàng)新中心。北京被世界城市研究機構GaWC評為世界一線城市。

    在“引領型”城市中，北京對數(shù)據(jù)管理型人才需求上升。2021年北京ICT互聯(lián)網(wǎng)行業(yè)管理人才CIO/CTO/COO/CDO的招聘薪酬最高150000元/月，最低60000元/月；IT總監(jiān)/負責人的招聘薪酬最高125000元/月，最低40000元/月；技術/基礎/應用/架構師的招聘薪酬最高120000元/月，最低40000元/月；數(shù)據(jù)工程師/ETL開發(fā)的招聘薪酬最高120000元/月，最低39000元/月。

2021年北京ICT互聯(lián)網(wǎng)行業(yè)管理人才招聘薪酬情況（單位：元/月）

資料來源：randstad、智研咨詢整理

    從北京ICT互聯(lián)網(wǎng)行業(yè)服務外包類人才招聘薪酬來看，2021年北京ICT互聯(lián)網(wǎng)行業(yè)服務外包類SAP的招聘薪酬最低15000元/月；.net的招聘薪酬最低16000元/月；UI設計師的招聘薪酬最低9000元/月；helpdesk的招聘薪酬最低10000元/月；軟件工程師的招聘薪酬最低14000元/月；測試工程師的招聘薪酬最低12000元/月。

2021年北京ICT互聯(lián)網(wǎng)行業(yè)服務外包類人才招聘薪酬情況（單位：元/月）

資料來源：randstad、智研咨詢整理

    3、廣州ICT互聯(lián)網(wǎng)行業(yè)管理人才招聘薪酬

    隨著政府出臺一系列政策，數(shù)字經(jīng)濟獲得快速發(fā)展，傳統(tǒng)行業(yè)數(shù)字化轉型加快。ICT與傳統(tǒng)產(chǎn)業(yè)的融合發(fā)展，成為當前中國數(shù)字經(jīng)濟的主要動力。人才需求方面，競爭激烈，對入職門檻低的職位需求逐漸下降，更看重數(shù)字人才的技術、管理和領導力等綜合技能，ICT基礎產(chǎn)業(yè)的研發(fā)和運營部門中層崗位最為缺乏。

    2020年疫情的發(fā)生，廣州互聯(lián)網(wǎng)行業(yè)所具有的快速響應、高效動員的特色就發(fā)揮得淋漓盡致。

    科技力量，正是互聯(lián)網(wǎng)行業(yè)的優(yōu)勢所在。以科技為承載，互聯(lián)網(wǎng)企業(yè)撐起了抗疫的一片天。

    2021年廣州ICT互聯(lián)網(wǎng)行業(yè)更需要更多的中高端類人才，預計2021年廣州ICT互聯(lián)網(wǎng)行業(yè)中高端類IO/CTO/COO/CDO的招聘薪酬最高150000元/月；IT總監(jiān)/負責人的招聘薪酬最高85000元/月；數(shù)據(jù)架構的招聘薪酬最高80000元/月；高級產(chǎn)品經(jīng)理、軟件開發(fā)經(jīng)理、區(qū)塊鏈開發(fā)的招聘薪酬最高55000元/月；移動端開發(fā)、前端開發(fā)的招聘薪酬最高50000元/月；數(shù)據(jù)工程師/ETL開發(fā)、測試工程師的招聘薪酬最高35000元/月。

2021年廣州ICT互聯(lián)網(wǎng)行業(yè)中高端類人才招聘薪酬情況（單位：元/月）

資料來源：randstad、智研咨詢整理

    從ICT互聯(lián)網(wǎng)行業(yè)服務外包類人才招聘薪酬來看，2021年廣州ICT互聯(lián)網(wǎng)行業(yè)服務外包類.net的招聘薪酬最高150000元/月；UI設計師的招聘薪酬最高85000元/月；SAP的招聘薪酬最高80000元/月；Helpdesk、軟件工程師、測試工程師的招聘薪酬最高55000元/月。

2021年廣州ICT互聯(lián)網(wǎng)行業(yè)服務外包類人才招聘薪酬情況（單位：元/月）

資料來源：randstad、智研咨詢整理

    4、深圳ICT互聯(lián)網(wǎng)行業(yè)管理人才招聘薪酬

    互聯(lián)網(wǎng)產(chǎn)業(yè)在實現(xiàn)稅收和整個產(chǎn)業(yè)增長速度方面在深圳市首批推出的三大戰(zhàn)略新興產(chǎn)業(yè)之中居于首位，已經(jīng)成為這個城市新興產(chǎn)業(yè)發(fā)展的新的亮點，也成為這個城市經(jīng)濟增長新的引擎。

    深圳IT/互聯(lián)網(wǎng)/電子/通信行業(yè)中高端職位人才需求量強勁；高新技術產(chǎn)業(yè)相關的職位，就業(yè)景氣指數(shù)較高，人才供不應求。

    2021年深圳ICT互聯(lián)網(wǎng)行業(yè)中高端類人才CIO/CTO/COO/CDO的招聘薪酬最高200000元/月，最低70000元/月；數(shù)據(jù)科學家（機器學習/建模）的招聘薪酬最高175000元/月，最低50000元/月；IT總監(jiān)/負責人的招聘薪酬最高115000元/月，最低60000元/月。

2021年深圳ICT互聯(lián)網(wǎng)行業(yè)中高端類人才招聘薪酬情況（單位：元/月）

資料來源：randstad、智研咨詢整理

    從ICT互聯(lián)網(wǎng)行業(yè)服務外包類人才招聘薪酬來看，.net的招聘薪酬最低15000元/月；UI設計師的招聘薪酬最低9000元/月；SAP的招聘薪酬最低16000元/月；helpdesk的招聘薪酬最低10000元/月；軟件工程師的招聘薪酬最低14000元/月；測試工程師的招聘薪酬最低12000元/月。

2021年深圳ICT互聯(lián)網(wǎng)行業(yè)服務外包類人才招聘薪酬情況（單位：元/月）

資料來源：randstad、智研咨詢整理